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SAP C-THR86-1702 : SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Compensation Q1/2017

C-THR86-1702 Zertifizierungsprüfung

Prüfungscode: C-THR86-1702

Prüfungsname: SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Compensation Q1/2017

Aktualisiert Zeit: 09-08-2026

Nummer: 92 Q&As

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Preis: €59.98 

Über SAP C-THR86-1702 Prüfungsunterlagen

SAP C-THR86-1702 Zertifizierungsprüfung ist inzwischen eine sehr wichtige Prüfung mit großem Einfluss, die Ihre Computer-Kenntnisse testen können. Die SAP zertifizierten Ingenieuren können Ihnen helfen, einen besseren Job zu finden, so dass Sie ein gut bezahlter IT-Weißkragenarbeiter werden können.

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Online Test Engine

Auf Windows/ Mac/ Android/ iOS (iPad, iPhone) sowie andere Betriebssysteme ist die Online Test Engine für C-THR86-1702 Fragenkataloge auch verwendbar, denn diese basiert auf der Software vom Web-Browser.

SAP C-THR86-1702 Prüfungsthemen:

AbschnittGewichtungZiele
Thema 1: Import und Export von Daten< 8%- Datenverwaltung
  • 1. Import von Vergütungsdaten
  • 2. Dateien mit Benutzerdaten
  • 3. Exportvorgänge
Thema 2: Vergütungsformulare12% - 18%- Konfiguration des Arbeitsblatts
  • 1. Spaltengestaltung
  • 2. Ansichten für Planer
  • 3. Weiterleitungspläne
Thema 3: Berichte und Analysen< 8%- Berichterstellung
  • 1. Ad-hoc-Berichterstellung
  • 2. Vergütungsberichte
  • 3. Prüfungsinformationen
Thema 4: Vorlagen für Vergütungspläne12% - 18%- Konfiguration von Vorlagen
  • 1. Einstellungen der Vergütungsvorlage
  • 2. Integration von Mitarbeiterdaten
  • 3. Berechtigungsregeln
Thema 5: Richtlinien und Empfehlungen8% - 12%- Konfiguration von Richtlinien
  • 1. Matrix-Richtlinien
  • 2. Nachschlagetabellen
  • 3. Empfehlungsbeschreibungen
Thema 6: Prüfung durch die Führungsebene8% - 12%- Konfiguration der Prüfung durch die Führungsebene
  • 1. Einrichtung der Sitzung
  • 2. Datenansichten
  • 3. Anpassungen durch Planer
Thema 7: Budgets8% - 12%- Budgetverwaltung
  • 1. Budgetanpassungen
  • 2. Methoden zur Budgetberechnung
  • 3. Import und Export von Budgets
Thema 8: Gehaltsstrukturen8% - 12%- Konfiguration von Gehaltsspannen
  • 1. Berechnungen des Kompensationsverhältnisses
  • 2. Spannennutzung
  • 3. Gehaltsstufen
Thema 9: Berechtigungen und Sicherheit8% - 12%- Rollenbasierte Berechtigungen
  • 1. Zugriff für die Führungsebene
  • 2. Sicherheit von Formularen
  • 3. Berechtigungen für Planer

SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Compensation Q1/2017 C-THR86-1702 Prüfungsfragen mit Lösungen

1. What must you do before importing a currency conversion table into Admin Tools?
Please choose the correct answer.
Choose one:

A) Ensure all rates have fewer than three decimal places.
B) Include currency rates for both directions of every currency pair
C) Remove column headers and commas from the file.
D) Save the table in the most recent version of Microsoft Excel.


2. Which actions can you control using role-based permissions?
There are 3 correct answers to this question.
Response:
Should have chosen

A) Change eligibility rules in a compensation plan template.
B) Exceed a merit guideline in a compensation worksheet.
C) View budget rollup information.
D) View the compensation profile.
E) Read and write compensation data via executive review.


3. Which compensation function requires the job code and pay grade mapping table?
Please choose the correct answer.
Response:

A) Compensation History
B) Cascading Budget
C) Calculating Compa-Ratio
D) Job Selector


4. You want to rename the Salary tab of the compensation plan template. Which field type must you configure?
Please choose the correct answer.
Response:

A) Rollup Report Fields.
B) Custom Fields.
C) Form Fields.
D) Navigation Fields.


5. Your customer wants only users in Job Level A to be eligible for a onetime disbursement that does NOT contribute toward final salary. What can you do to fulfill this requirement?
There are 2 correct answers
Response:

A) Import the value TRUE in the LUMPSUM_ELIGIBLE column of the user data file (UDF) for all Job
Level A users.
B) Create an eligibility engine rule in the Admin Tools that restricts non-Job Level A users from receiving
Lump Sum 2.
C) Import the value FALSE in the LUMPSUM2_ELIGIBLE column of the user data file (UDF) for all users
EXCEPT Job Level A user.
D) Create an eligibility engine rule in the Admin Tools that restricts Job Level A users eligible for Lump
Sum.


Fragen und Antworten:

1. Frage
Antwort: B
2. Frage
Antwort: A,C,E
3. Frage
Antwort: D
4. Frage
Antwort: D
5. Frage
Antwort: A,D

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Kretschmer

Ich kaufte diese Prüfungsaufgaben für die Vorbereitung der SAP C-THR86-1702 Pürfung. Heute habe ich sie bestanden. Ich bin fröhlich, dass ich sie gekauft habe. Dringend empfehlen.

Lanz

Vielen Dank! Ich habe gerade die C-THR86-1702 Prüfung bestanden, nachdem ich ihr Studienmaterial benutzt hatte.

Pauline

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